JOHN C. MAXWELL
John
Calvin Maxwell (Garden City,
20 de febrero de 1947) es un escritor, orador, pastor y comerciante estadounidense.Cada año, Maxwell es considerado para acudir a dar
una conferencia a las
empresas incluidas en el ranking de Fortune 500. Ha sido
reconocido por las altas ventas de sus libros por The New York Times, The Wall
Street Journal y Business Week. Ha sido incluido
en el décimo aniversario del Salón de la
Fama de Amazon por las altas ventas de sus libros y por
sus contribuciones con la sociedad. Tres de sus libros han alcanzado el millón
de copias vendidas: The 21 Irrefutable Laws of Leadership, Developing
the Leader Within You, y The 21 Indispensable Qualities of a Leader.
En 2012, recibió el premio Golden Travel por la asociación Toastmasters
International. En 2014, fue reconocido como «experto número 1 en
liderazgo» por Inc. En 2015, recibió un doctorado honoris causa por la Universidad Wesleyana de Indiana. (Wikipedia).
846. EL
TALENTO NUNCA ES SUFICIENTE. Descubre las elecciones que te llevaran más allá
de tu talento. John C. Maxwell. Grupo Nelson Incorporado. 3era Edición. 2007.
117 págs.
¿Es suficiente nuestro talento para lograr grandes cosas en la vida? En una época donde sobrevaloramos nuestras habilidades y subvaloramos otras virtudes, es bueno que alguien nos recuerde que la respuesta a esta simple pero relevante pregunta es un rotundo no, pues hay muchas personas talentosas que han quedado relegadas al fracaso o simplemente al olvido y que nos recuerdan que el Talento Nunca es suficiente: Ese deportista que era excelente pero que terminó en problemas por falta de disciplina y preparación, o ese hombre que tuvo muchísimo potencial en los negocios pero terminó actuando de manera pasiva por sus problemas de carácter y actitud, y muchas historias más, nos confirman que se necesita más que el talento mismo. (Libromagno.com).
848. EQUIPO 101 . Lo que todo líder necesita saber. John C. Maxwell. Grupo Nelson. 2009. 117 págs.
En Equipo 101, Maxwell desmiente la creencia de que un individuo puede alcanzar un logro trascendental por sí solo. Siempre habrá un equipo detrás de un gran logro. Podemos afirmar con seguridad que todos admiramos a los triunfadores. La creencia de que una persona puede hacer algo grande es un mito. No existen los «Rambos» que puedan conquistar un ejército hostil por sí solos. Incluso el Llanero Solitario no era realmente un hombre solitario. ¡A todos los lugares que iba, cabalgaba con «Toro»!. Mire por debajo de la superficie y descubrirá que todo lo que aparenta ser un acto solitario es realmente el esfuerzo de un equipo. La verdad es que el trabajo en equipo forma parte esencial de los grandes logros. Este libro le ayudará a formar equipos de trabajo que de verdad logren grandes resultados. (Amazon.com)
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